Welche Ferien muss der Arbeitgeber gewähren? Darf er vorschreiben, wann Ferien zu beziehen sind? Darf er nichtbezogene Ferientage streichen und sagen, die nichtbezogenen Ferien verfallen? Hier finden Sie Antworten auf häufige Fragen.
Dass der Arbeitgeber dem Arbeitnehmer die Spesen zu ersetzen hat, ist gesetzlich vorgeschrieben. In diesem Beitrag lesen Sie, wie die gesetzliche Regelung aussieht, und was der Arbeitgeber zahlen muss.
Ein Akkordlohn ist ein Leistungslohn und kennzeichnet sich dadurch, dass er nach Mengenkriterien bemessen wird. Üblich ist hier zum Beispiel, dass die Lohnzahlung «pro Stück» erfolgt. Dieser Beitrag zeigt die Eigenheiten des Akkordlohns und entsprechende Probleme auf.
Das Konkurrenzverbot im Arbeitsvertrag gibt sehr oft zu Streitigkeiten Anlass und die Frage, ob ein vereinbartes Konkurrenzverbot gültig ist, beschäftigt die Gerichte immer wieder. Klassische Fälle sind hier diejenigen, in welchen sich ein Arbeitnehmer oder Kompagnon in einer kleinen, spezialisierten Firma, selbständig macht und anschliessend mit seinem Know-how direkt die frühere Arbeitgeberin konkurrenziert.